वेंचर कैपिटल फंडिंग में कमी के बीच प्रारंभिक चरण के स्टार्टअप्स के सीईओ वेतन में कटौती का सामना कर रहे हैं
जैसे-जैसे अमेरिकी अर्थव्यवस्था संभावित मंदी की ओर बढ़ रही है, अमेरिकी स्टार्टअप्स के सीईओ गर्मी महसूस कर रहे हैं। स्टार्टअप्स के लिए अकाउंटिंग कंपनी क्रुज कंसल्टिंग की एक रिपोर्ट के मुताबिक, यूएस में शुरुआती स्तर के स्टार्टअप्स के सीईओ का औसत सालाना वेतन पिछले साल के 150,000 डॉलर से घटकर 142,000 डॉलर रह गया है। वेंचर कैपिटल फंडिंग में कमी के कारण कुछ सीईओ अपने वेतन को शून्य तक घटा रहे हैं। यहाँ आपको जानने की आवश्यकता है:
विवरण:
- Kruze Consulting ने फर्म के 400 से अधिक स्टार्टअप क्लाइंट्स के डेटा का विश्लेषण किया, यह देखने के लिए कि आर्थिक प्रतिकूलताओं के बीच उनके वित्त में क्या बदलाव आया है।
- कंसल्टिंग फर्म ने पाया कि स्टार्टअप्स के सीईओ इस साल वेंचर-कैपिटल फंडिंग में गिरावट से खुद को बचाने के लिए पैसे बचाने की कोशिश कर रहे हैं।
- सीबी इनसाइट्स की एक रिपोर्ट के मुताबिक, 2023 की पहली तिमाही में, ग्लोबल वेंचर फंडिंग $58.6 बिलियन तक पहुंच गई, जो पिछले साल की समान तिमाही से 13% कम है।
- क्रिप्टो, डायरेक्ट-टू-कंज्यूमर और ई-कॉमर्स उद्योगों में स्टार्टअप पूंजी को आकर्षित करने के लिए सबसे अधिक संघर्ष कर रहे हैं।
- फंडिंग स्पेक्ट्रम के हारने वाले सीईओ को वेतन कटौती का खामियाजा भुगतना पड़ेगा।
विशेषज्ञ क्या कहते हैं:
“जब इन कंपनियों को फंडिंग कम होने लगती है, तो संस्थापक रनवे का विस्तार करने के लिए जो कुछ भी कर सकते हैं, करेंगे,” क्रुज़ की वित्तीय रणनीति के उपाध्यक्ष हीली जोन्स कहते हैं। “लेकिन कुछ संस्थापक स्पष्ट रूप से दूसरों की तुलना में कठिन स्थान पर हैं।”
जोन्स ने कहा, जबकि शुरुआती स्तर के स्टार्टअप के कई सीईओ महत्वपूर्ण वेतन कटौती कर रहे हैं, कुछ चुनिंदा – जिनमें बायोटेक और हेल्थटेक शामिल हैं – ने अपना वेतन बढ़ाने का फैसला किया है।
अन्य कंपनियों में क्या हो रहा है:
प्रमुख निगमों के सीईओ भी इस साल वेतन में कटौती कर रहे हैं। उदाहरण के लिए:
- ऐप्पल के सीईओ टिम कुक 2023 में 40% वेतन कटौती ले रहे हैं, जिससे उनका मुआवजा पैकेज 2022 में लगभग $100 मिलियन से घटकर 2023 में $49 मिलियन हो गया है।
- Google की मूल कंपनी अल्फाबेट के सीईओ सुंदर पिचाई ने कहा कि शीर्ष अधिकारी अनिर्दिष्ट राशि और समय की अवधि के लिए “अपने वार्षिक बोनस में बहुत महत्वपूर्ण कमी” लेंगे।
- जूम के सीईओ एरिक युआंग ने अपने कर्मचारियों से कहा कि वह इस साल 98% वेतन में कटौती करेंगे और अपना कॉर्पोरेट बोनस छोड़ देंगे – उन्हें $10,000 वेतन के साथ छोड़ दिया जाएगा।
तल – रेखा:
वेंचर कैपिटल फंडिंग में कमी के कारण प्रारंभिक चरण के स्टार्टअप्स के सीईओ कार्यशील पूंजी को संरक्षित करने के लिए वेतन में कटौती कर रहे हैं। जहां कुछ उद्योग पूंजी को आकर्षित करने के लिए संघर्ष कर रहे हैं, वहीं अन्य फलफूल रहे हैं। हालाँकि, फंडिंग को समान रूप से वितरित नहीं किया गया है, और स्पेक्ट्रम के खोने वाले अंत में स्टार्टअप को वेतन कटौती का खामियाजा भुगतना पड़ेगा।