रोचेस्टर पुलिस विभाग फ़िट अधिकारियों को खोजने के लिए संघर्ष करता है
रोचेस्टर पुलिस विभाग अपने अधिकारियों के रोस्टर को बढ़ाने के अपने प्रयासों में एक महत्वपूर्ण बाधा का सामना कर रहा है। अधिकांश भर्तियां एजेंसी की शारीरिक चपलता परीक्षा में विफल रही हैं। हाल ही में रोचेस्टर सिटी काउंसिल की एक बैठक के दौरान, चीफ डेविड स्मिथ ने खुलासा किया कि पिछले साल रोचेस्टर पुलिस अधिकारी बनने के लिए 800 लोगों ने आवेदन किया था। हालांकि, उनमें से केवल 12%, 49 उम्मीदवारों ने फिटनेस टेस्ट पास किया।
अधिक अधिकारियों की आवश्यकता
विभाग वर्तमान में 720 शपथ अधिकारियों के लक्षित स्टाफिंग स्तर से 80 अधिकारी कम है। 2024 वित्तीय वर्ष के अपने लक्ष्य को पूरा करने के लिए विभाग को फील्ड प्रशिक्षण पूरा करने के लिए 90 नए अधिकारियों की आवश्यकता है। मेयर मलिक इवांस ने विभाग को अपने लक्ष्य तक पहुंचने में मदद करने के लिए 50 रंगरूटों की एक नई श्रेणी के लिए अपने प्रस्तावित बजट में धन शामिल किया है।
शारीरिक दक्षता परीक्षण
अधिकारी बनने के लिए उम्मीदवारों को शारीरिक दक्षता परीक्षा पास करनी होगी। फिटनेस परीक्षा तीन मैट्रिक्स पर आधारित है: पुशअप्स, सिटअप्स और 1.5 मील की दौड़। परीक्षा उत्तीर्ण करने के लिए, एक भर्ती को अपने लिंग और आयु वर्ग के आधार पर कुछ मानदंडों को पूरा करना होगा। परीक्षण गैर-लाभकारी कूपर संस्थान द्वारा विकसित मानकों से प्राप्त राज्य के आपराधिक न्याय सेवा विभाग द्वारा निर्धारित नियमों पर आधारित है।
रिटूलिंग की आवश्यकता
प्रवक्ता लेफ्टिनेंट ग्रेग बेल्लो ने कहा कि विभाग फिजिकल फिटनेस टेस्ट को फिर से तैयार करने पर काम कर रहा है। विभाग ने पहली बार आवेदकों को पिछले वर्ष चपलता परीक्षा फिर से लेने की अनुमति देना शुरू किया। विभाग वर्तमान पुलिसिंग पर बेहतर तरीके से लागू करने के लिए परीक्षण को “आधुनिकीकरण” करने की भी उम्मीद कर रहा है। बेलो ने वर्तमान परीक्षण के मानकों को पुराना और मनमाना बताया।
इवांस के बजट प्रस्ताव के तहत, रोचेस्टर पुलिस विभाग को अपने इतिहास का सबसे बड़ा बजट देखने को मिलेगा, मात्र $110 मिलियन। बजट वृद्धि का एक बड़ा हिस्सा रोचेस्टर पुलिस विभाग और रोचेस्टर पुलिस टिड्डी क्लब के बीच अनुबंध वार्ताओं में दिए गए ब्याज मध्यस्थता पुरस्कार के कारण है, जिसने अधिकारियों को पूर्वव्यापी वेतन समायोजन और एक बार $4,000 बोनस प्रदान किया।
पुराने नियम
लेफ्टिनेंट बेल्लो ने कहा कि वर्तमान शारीरिक चपलता परीक्षण मानक मनमाने और पुराने हैं। “आखिरी बार कब हमें किसी का डेढ़ मील तक पीछा करना पड़ा था, खासकर शहर में?” बेलो ने पूछा। “हम अतीत में एक आवेदक को एक पुशअप, एक पुशअप को याद करके विफल कर चुके हैं, और अब आप एक पुलिस वाले नहीं हो सकते हैं, जो मनमाने ढंग से हास्यास्पद है।”
निष्कर्ष
रोचेस्टर पुलिस विभाग फिट और योग्य रंगरूटों को आकर्षित करने में एक महत्वपूर्ण चुनौती का सामना कर रहा है। अधिक अधिकारियों की आवश्यकता और वर्तमान शारीरिक चपलता परीक्षणों के पुराने नियमों के साथ, विभाग वर्तमान पुलिसिंग पर बेहतर ढंग से लागू करने के लिए परीक्षण को फिर से तैयार करने के लिए काम कर रहा है। यह देखा जाना बाकी है कि क्या परिवर्तन विभाग को अपने लक्ष्य स्टाफिंग स्तर तक पहुँचने में मदद करेंगे।